De acuerdo, estás interesado/a en organizaciones que funcionan de otra forma y con otro impacto, y quieres saber más. ¿Por dónde empezar? Lo primero es situarse dentro de la maraña de prácticas, métodos y movimientos que ya existen. Para ello aquí tenéis una visualización que da un cierto sentido a los diferentes conceptos.
Sistemas de gobernanza para la autogestión
Marcos de trabajo
Principios + Caja de herramientas
Estilos de gestión
Iniciativas y manifiestos
Practicas y métodos sueltos
Otro futuro de las organizaciones es posible y estos son algunos de los cambios fundamentales
Orientarse hacia un propósito evolutivo y crear valor de forma sostenible, en lugar de solo maximizar el beneficio económico.
Redes de equipos y personas que colaboran, en lugar de una estructuras jerárquicas de comando y control.
Las personas lideran con un estilo participativo y empoderante, en lugar de con un estilo autoritario y/o paternalista.
Experimentar y adaptar, en vez de planificar y predecir.
Autonomía y responsabilidad, en lugar de desconfianza y micro gestión.
Toma de decisiones distribuida, en lugar de toma de decisiones centralizada.
Transparencia radical, en lugar de privilegios de conocimiento.
Desarrollo de las personas en su diversidad como estrategia central, en lugar de gestión de recursos humanos y de apariencia.
Referencias y recursos
Libros
Reinventar las organizaciones – Frederic Laloux
Freedom, Inc.: Cómo la libertad de los trabajadores desata el éxito de las empresas – Brian M. Carney e Isaac Getz
UN NUEVO ESTILO DE RELACIONES: Para el cambio organizacional pendiente – Koldobika Saratxaga
Empieza con el porqué cómo los grande: Cómo los grandes líderes motivan a actuar – Simon Sinek
Holacracia: El nuevo sistema organizativo para un mundo en continuo cambio – Brian Robertson
Organizaciones Exponenciales – Salim Ismail, Michael S. Malone y Yuri Van Geest
La sorprendente verdad sobre qué nos motiva – Daniel H. Pink
Comunidades de Práctica
KomNER: comunidad de aprendizaje en torno al Nuevo Estilo de Relaciones (NER) y otras culturas organizativas afines. https://komuner.org/
Meetup next:land España: http://www.meetup.com/es-ES/nextland-Spain/
Comunidad de Práctica de Holocracia. https://community.holacracy.org/
Meetup Madriagil
Meetup Sociocracia 3.0 Madrid
Meetup Sociocracia 3.0 Barcelona
Enlaces de interés
BCorp Spain. https://www.bcorpspain.es/
Capitalismo Consciente https://capitalismoconsciente.es/
Sociocracia Práctica https://sociocraciapractica.org/